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Formazione su Design for All e
Universal Design

Percorsi formativi per trasformare accessibilità e inclusione in competenze concrete.

Formare per cambiare prospettiva.

Integrare il Design for All nella pratica, non solo nei principi.

Perché formarsi su Design for All e Universal Design

Inclusiva Design propone percorsi di formazione specialistica su Design for All e Universal Design, rivolti a professionisti, aziende, organizzazioni, studi di progettazione e amministrazioni pubbliche che vogliono andare oltre l’adempimento normativo e integrare davvero l’inclusione nella pratica quotidiana.

I corsi aiutano a trasformare l’inclusione in una leva progettuale e strategica concreta, con un approccio che considera tutte le dimensioni dell’accessibilità fisica, sensoriale, cognitiva e sociale e accompagna dalla teoria all’applicazione reale, con metodo e visione.

La formazione nasce da anni di ricerca e attività accademica, in particolare al Politecnico di Milano e IDeA Center di Buffalo (USA), e dall’esperienza diretta con aziende, studi di progettazione, enti pubblici e organizzazioni culturali.

Foto di Erica Isa Mosca mentre svolge una formazione professionale sull'Universal Design.

A cosa serve la formazione

La formazione in Design for All permette di:

  • acquisire uno sguardo nuovo su disabilità, accessibilità e inclusione;
  • superare un approccio frammentato o solo normativo;
  • comprendere come progettare spazi, servizi ed esperienze che funzionano meglio per tutte le persone;
  • prendere decisioni più consapevoli, riducendo errori, ambiguità e interventi correttivi;
  • riconoscere l’accessibilità come fattore di qualità, benessere e valore.
Foto di un workshop in cui i partecipanti sperimentano l'uso di prodotti simulando delle limitazioni fisiche e cognitive.
Foto di partecipanti al corso di formazione Design for All strategy in una sessione di workshop tenuta da Erica Isa Mosca
Foto di partecipanti ad un seminario tenuto da Erica Isa Mosca.

Modalità formative

La formazione utilizza il Design for All e l’Universal Design come mindset progettuale e competenza operativa, integrando contenuti teorici, casi reali e attività pratiche.
I percorsi possono svolgersi online o in presenza e coinvolgere l’intera organizzazione o team specifici.

I percorsi formativi possono includere, singolarmente o in combinazione, le seguenti tematiche a titolo esemplificativo:

  • Inclusione e Design for All come approccio trasversale
  • Spazi di lavoro accessibili e inclusivi per il benessere delle persone
  • Universal Design per progettare spazi inclusivi
  • Design for All applicato a prodotti e processi
  • Disabilità e diversità fisiche, sensoriali e cognitive
  • Design e neurodiversità
  • Eventi accessibili e inclusivi

I workshop rappresentano momenti applicativi e di sperimentazione, progettati da Inclusiva Design e adattati in base agli obiettivi formativi e al contesto.

Simulazioni
sensoriali

Vivere in prima persona barriere e opportunità nell’uso di spazi o servizi, immedesimandosi nei bisogni di persone con diverse disabilità o necessità fisiche, sensoriali e cognitive.

Workshop Design for All - Esperienza e User Journey

Attività pratica per assumere punti di vista differenti e analizzare l’accessibilità di spazi o prodotti lungo l’intera esperienza dell’utente, attraverso Personas e User Journey Mapping.

Design for All challenge

Lavoro guidato su scenari e casi reali dell’organizzazione, per individuare criticità, opportunità e strategie inclusive applicabili nel contesto specifico.

Inclusive Design -
prodotti e servizi

Workshop di co-design con il team aziendale per progettare o ripensare prodotti e servizi secondo l’approccio Design for All, rendendoli più inclusivi e fruibili da un pubblico più ampio.

Inclusive Design -
spazi

Analisi e co-progettazione degli spazi insieme al team dell’organizzazione, per leggere i bisogni reali e definire strategie che migliorino benessere e inclusione negli ambienti di lavoro o negli spazi collettivi.

L’obiettivo è favorire un cambio di prospettiva, non solo la trasmissione di nozioni.

Esperienza nella formazione avanzata

La formazione proposta da Inclusiva Design si fonda su un’esperienza consolidata nella didattica universitaria e professionale.

Tra i percorsi sviluppati ed erogati, il Corso di Formazione Permanente Design for All Strategy I e II edizione, promosso dal Politecnico di Milano e di cui Erica Isa Mosca è co-direttrice e ideatrice, ha contribuito alla formazione di professionisti e realtà oggi attive nella progettazione inclusiva. 

Enti, aziende e realtà formative con
cui ho collaborato

Formazione professionale su Universal Design

Un nuovo corso online per professionisti che vogliono integrare accessibilità e inclusione
come criteri progettuali, decisionali e strategici.

Universal Design: principi e applicazioni

Costruisci il tuo percorso formativo

Percorsi su misura per trasformare inclusione e accessibilità in competenze concrete.

Formazione su Design for All e
Universal Design

Percorsi formativi per trasformare accessibilità e inclusione in competenze concrete.

Formare per cambiare prospettiva.

Integrare il Design for All nella pratica, non solo nei principi.

Perché formarsi su Design for All e
Universal Design

Inclusiva Design propone percorsi di formazione specialistica su Design for All e Universal Design, rivolti a professionisti, aziende, organizzazioni, studi di progettazione e amministrazioni pubbliche che vogliono andare oltre l’adempimento normativo e integrare davvero l’inclusione nella pratica quotidiana.

I corsi aiutano a trasformare l’inclusione in una leva progettuale e strategica concreta, con un approccio che considera tutte le dimensioni dell’accessibilità fisica, sensoriale, cognitiva e sociale e accompagna dalla teoria all’applicazione reale, con metodo e visione.

La formazione nasce da anni di ricerca e attività accademica, in particolare al Politecnico di Milano e IDeA Center di Buffalo (USA), e dall’esperienza diretta con aziende, studi di progettazione, enti pubblici e organizzazioni culturali.

Foto di Erica Isa Mosca mentre svolge una formazione professionale sull'Universal Design.

A cosa serve la formazione

La formazione in Design for All permette di:

  • acquisire uno sguardo nuovo su disabilità, accessibilità e inclusione;
  • superare un approccio frammentato o solo normativo;
  • comprendere come progettare spazi, servizi ed esperienze che funzionano meglio per tutte le persone;
  • prendere decisioni più consapevoli, riducendo errori, ambiguità e interventi correttivi;
  • riconoscere l’accessibilità come fattore di qualità, benessere e valore.

Non si tratta solo di “fare la cosa giusta”, ma di farla meglio.

Foto di un workshop in cui i partecipanti sperimentano l'uso di prodotti simulando delle limitazioni fisiche e cognitive.
Foto di partecipanti al corso di formazione Design for All strategy in una sessione di workshop tenuta da Erica Isa Mosca
Foto di partecipanti ad un seminario tenuto da Erica Isa Mosca.

Modalità formative

La formazione utilizza il Design for All e l’Universal Design come mindset progettuale e competenza operativa, integrando contenuti teorici, casi reali e attività pratiche.
I percorsi possono svolgersi online o in presenza e coinvolgere l’intera organizzazione o team specifici.

I percorsi formativi possono includere, singolarmente o in combinazione, le seguenti tematiche a titolo esemplificativo:

  • Inclusione e Design for All come approccio trasversale
  • Spazi di lavoro accessibili e inclusivi per il benessere delle persone
  • Universal Design per progettare spazi inclusivi
  • Design for All applicato a prodotti e processi
  • Disabilità e diversità fisiche, sensoriali e cognitive
  • Design e neurodiversità
  • Eventi accessibili e inclusivi

I workshop rappresentano momenti applicativi e di sperimentazione, progettati da Inclusiva Design e adattati in base agli obiettivi formativi e al contesto.

Simulazioni
sensoriali

Vivere in prima persona barriere e opportunità nell’uso di spazi o servizi, immedesimandosi nei bisogni di persone con diverse disabilità o necessità fisiche, sensoriali e cognitive.

Workshop Design for All - Esperienza e User Journey

Attività pratica per assumere punti di vista differenti e analizzare l’accessibilità di spazi o prodotti lungo l’intera esperienza dell’utente, attraverso Personas e User Journey Mapping.

Design for All challenge

Lavoro guidato su scenari e casi reali dell’organizzazione, per individuare criticità, opportunità e strategie inclusive applicabili nel contesto specifico.

Inclusive Design -
prodotti e servizi

Workshop di co-design con il team aziendale per progettare o ripensare prodotti e servizi secondo l’approccio Design for All, rendendoli più inclusivi e fruibili da un pubblico più ampio.

Inclusive Design -
spazi

Analisi e co-progettazione degli spazi insieme al team dell’organizzazione, per leggere i bisogni reali e definire strategie che migliorino benessere e inclusione negli ambienti di lavoro o negli spazi collettivi.

L’obiettivo è favorire un cambio di prospettiva, non solo la trasmissione di nozioni.

Esperienza nella formazione avanzata

La formazione proposta da Inclusiva Design si fonda su un’esperienza consolidata nella didattica universitaria e professionale.

Tra i percorsi sviluppati ed erogati, il Corso di Formazione Permanente Design for All Strategy I e II edizione, promosso dal Politecnico di Milano e di cui Erica Isa Mosca è co-direttrice e ideatrice, ha contribuito alla formazione di professionisti e realtà oggi attive nella progettazione inclusiva. Tra queste: Lombardini 22 ·  Il Prisma · Inclusione andicap Ticino

Enti, aziende e realtà formative con
cui ho collaborato

Formazione professionale su Universal Design

Un nuovo corso online per professionisti che vogliono integrare accessibilità e inclusione
come criteri progettuali, decisionali e strategici.

Universal Design: principi e applicazioni

Costruisci il tuo percorso formativo

Percorsi su misura per trasformare inclusione e accessibilità in competenze concrete.

Formazione su
Design for All e
Universal Design

Percorsi formativi per trasformare accessibilità e
inclusione in competenze concrete.

Formare per cambiare
prospettiva.

Integrare il Design for All nella pratica,
non solo nei principi.

Perché formarsi su Design for All e Universal Design

Inclusiva Design propone percorsi di formazione specialistica su Design for All e Universal Design, rivolti a professionisti, aziende, organizzazioni, studi di progettazione e amministrazioni pubbliche che vogliono andare oltre l’adempimento normativo e integrare davvero l’inclusione nella pratica quotidiana.

I corsi aiutano a trasformare l’inclusione in una leva progettuale e strategica concreta, con un approccio che considera tutte le dimensioni dell’accessibilità fisica, sensoriale, cognitiva e sociale e accompagna dalla teoria all’applicazione reale, con metodo e visione.

La formazione nasce da anni di ricerca e attività accademica, in particolare al Politecnico di Milano e IDeA Center di Buffalo (USA), e dall’esperienza diretta con aziende, studi di progettazione, enti pubblici e organizzazioni culturali.

Foto di Erica Isa Mosca mentre svolge una formazione professionale sull'Universal Design.

A cosa serve la formazione

La formazione in Design for All permette di:

  • acquisire uno sguardo nuovo su disabilità, accessibilità e inclusione;
  • superare un approccio frammentato o solo normativo;
  • comprendere come progettare spazi, servizi ed esperienze che funzionano meglio per tutte le persone;
  • prendere decisioni più consapevoli, riducendo errori, ambiguità e interventi correttivi;
  • riconoscere l’accessibilità come fattore di qualità, benessere e valore.

Non si tratta solo di “fare la cosa giusta”, ma di farla meglio.

Foto di partecipanti ad un seminario tenuto da Erica Isa Mosca.
Foto di un workshop in cui i partecipanti sperimentano l'uso di prodotti simulando delle limitazioni fisiche e cognitive.

Modalità formative

La formazione utilizza il Design for All e l’Universal Design come mindset progettuale e competenza operativa, integrando contenuti teorici, casi reali e attività pratiche.
I percorsi possono svolgersi online o in presenza e coinvolgere l’intera organizzazione o team specifici.

I percorsi formativi possono includere, singolarmente o in combinazione, le seguenti tematiche a titolo esemplificativo:

  • Inclusione e Design for All come approccio trasversale
  • Spazi di lavoro accessibili e inclusivi per il benessere delle persone
  • Universal Design per progettare spazi inclusivi
  • Design for All applicato a prodotti e processi
  • Disabilità e diversità fisiche, sensoriali e cognitive
  • Design e neurodiversità
  • Eventi accessibili e inclusivi

I workshop rappresentano momenti applicativi e di sperimentazione, progettati da Inclusiva Design e adattati in base agli obiettivi formativi e al contesto.

Simulazioni
sensoriali

Vivere in prima persona barriere e opportunità nell’uso di spazi o servizi, immedesimandosi nei bisogni di persone con diverse disabilità o necessità fisiche, sensoriali e cognitive.

Workshop Design for All - Esperienza e User Journey

Attività pratica per assumere punti di vista differenti e analizzare l’accessibilità di spazi o prodotti lungo l’intera esperienza dell’utente, attraverso Personas e User Journey Mapping.

Design for All challenge

Lavoro guidato su scenari e casi reali dell’organizzazione, per individuare criticità, opportunità e strategie inclusive applicabili nel contesto specifico.

Inclusive Design -
prodotti e servizi

Workshop di co-design con il team aziendale per progettare o ripensare prodotti e servizi secondo l’approccio Design for All, rendendoli più inclusivi e fruibili da un pubblico più ampio.

Inclusive Design -
spazi

Analisi e co-progettazione degli spazi insieme al team dell’organizzazione, per leggere i bisogni reali e definire strategie che migliorino benessere e inclusione negli ambienti di lavoro o negli spazi collettivi.

L’obiettivo è favorire un cambio di prospettiva, non solo la trasmissione di nozioni.

Esperienza nella formazione avanzata

La formazione proposta da Inclusiva Design si fonda su un’esperienza consolidata nella didattica universitaria e professionale.

Tra i percorsi sviluppati ed erogati, il Corso di Formazione Permanente Design for All Strategy I e II edizione, promosso dal Politecnico di Milano e di cui Erica Isa Mosca è co-direttrice e ideatrice, ha contribuito alla formazione di professionisti e realtà oggi attive nella progettazione inclusiva. 

Enti, aziende e realtà
formative con cui ho collaborato

Formazione professionale su Universal Design

Un nuovo corso online per professionisti che vogliono integrare accessibilità e inclusione
come criteri progettuali, decisionali e strategici.

Universal Design: principi e applicazioni

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